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Mit unserem IQHire-Prozess besetzen wir auch Deine vakanten Stellen.
Unser KI unterstütztes Social Recruiting bringt die dringend benötigten Talente! Innert 3-5 Wochen!
We calculate all economic indicators and understand feasibility of advertising campaign
Zusammen analysieren wir das genaue Bedürfnis. Wir stellen Fragen und finden heraus warum die besten Fachleute unbedingt bei Dir arbeiten möchten!
Für jede Vakanz wird innerhalb des IQHire-Prozesses die richtige Strategie erarbeitet! Der bewährte Bewerberfilter wird installiert und die Kampagne vorbereitet.
Nun geht es los! Die Kampagne wird wie geplant gestartet und von uns begleitet, bis der beste Bewerber bei euch unterschrieben hat.
für Wachstum
Unser KnowHow kann auf jede Branche angewendet werden. Mit unserer Recruiting-Kampagne stärken wir automatisch auch die Sichtbarkeit der Unternehmen unserer Partner. Das spricht sich herum!
KNOW HOW
Garantierte Resultate
Successful Satisfied
Projects Customers
Erfolgreiche Projekte
Zufriedene Kunden
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talentfusion.ch arbeitet mit einer eigens entwickelten Strategie, welche wir für die Schaltung von bezahlten Werbeanzeigen in sozialen Medien verwenden. Sie beinhaltet die Anzeige an sich, einen Bewerberfilter und für unsere Kunden eine eigene App, um Bewerber zu sichten und zu kategorisieren. Sie wird jeweils auf das Bedürfnis angepasst! Sie bringt grossartige Ergebnisse!
Jede Werbeanzeige wird individuell erstellt und mit Bild- und Videomaterial unterlegt. Dieses erstellen wir gemeinsam mit unseren Kunden an Ihrem Firmensitz. Ideen und Drehbücher bringen wir selbstverständlich mit.
Aufgrund des erstellten Bewerberavatars wird die beste Plattform und die Targetierung ausgewählt und eingestellt. JE besser die Targetierung, je besser die Ergebnisse.
Wir möchten immer persönlich in die Unternehmen unserer Kunden kommen. Um den optimalen Bewerberavatar erstellen zu können und Video- und Bildmaterial zu kreieren. Wöchendliche Update Calls sind uns ebenfalls wichtig.
Durch unseren IQHire-Prozess und den Bewerberfilter, kommen die besten potenziellen Bewerber.
Unsere Partnerschaft bringt sehr schnell Resultate. Die offenen Stellen besetzen wir binnen 3-5 Wochen.
Durch unsere Kampagnen wird die Abeitgebermarke unserer Kunden bekannt gemacht und bekommt eine unglaubliche Reichweite und Reputation.
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Unsere Mission ist es, mit Hilfe von Innovation und Technik Ihre Stellen zu besetzen!